加拿大慈善机构高管工资曝光,年入30w+大有人在!赚的比省长还多,捐赠者惊掉下巴!

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加拿大环境、自然保护和动物保护领域慈善机构的一小部分高管正在领取相当于省长工资的家庭补偿方案,在某些情况下甚至高于省长的工资。

根据 2022 年和 2023 年向联邦政府提交的文件,加通社的一项分析发现,17 个慈善机构的高管每年领取的薪酬在 20 万至 25 万加元或更高。

此次审查的重点是被加拿大税务局认可为“环境”和“动物保护”类别的注册慈善机构的组织,其中包括几个保护组织。 薪资最高的 17 家慈善机构仅占这两个类别所有慈善机构的 1% 多一点。

选择200,000加元至250,000加元作为界限是因为它当时与加拿大收入最高的两位省长的薪酬一致,安大略省的Doug Ford为208,974加元,魁北克省的François Legault为208,200加元。 6 月份立法机构成员投票决定加薪 30% 后,Legault 的薪水已升至 270,120 加元。

数据来源于每个组织的 T3010 注册慈善信息申报表。 CRA 定义的薪酬包括工资、奖金、酬金以及给予员工的所有其他福利。

在所审查的两个部门的 864 个注册慈善机构中,绝大多数依赖志愿者或工资微薄的劳动力。 其中近 59% 的企业只有志愿者,14% 的企业没有收入超过 4 万加元的员工。 另外 15% 的员工没有收入超过 80,000 加元。

高管薪酬最高的慈善机构是位于马尼托巴省的 Ducks Unlimited Canada。 其2023年的声明显示,两人的收入超过35万加元,另外三人收到的赔偿在25万至30万加元之间,四人收到的赔偿在20万至25万加元之间。

该组织拥有 565 名全职和兼职员工。 截至 2023 年 3 月 31 日的年度,各国政府向 Ducks Unlimited 捐赠了略多于 2700 万加元的资金,其 1.4 亿加元收入中的四分之一来自捐赠。

发言人Janine Massey在一封电子邮件中为薪酬方案进行了辩护。 “Ducks Unlimited Canada 是加拿大最大的自然保护区……由于使命、规模和运营复杂性差异很大,因此很难对环境非营利组织进行比较……我们定期进行有竞争力的薪酬审查,并相应地调整我们的薪酬,以确保我们能够吸引和留住高技能人才。”

在回应置评请求的组织中,竞争力论点经常被用来证明薪资的合理性。

蒙特利尔高等商学院管理学教授、薪酬管理、治理和董事会专家Sylvie St-Onge表示,绿色运动已经变成了一个小产业。 “当他们比较自己时,他们会将自己与行业中的其他人进行比较,这些人就像富裕的核心群体,”她说。

在温哥华的David Suzuki基金会,截至 2022 年 8 月 31 日的一年中,一名经理获得的薪酬在 25 万至 30 万加元之间,另外三名经理的薪酬在 20 万至 25 万加元之间。 发言人Charles Bonhomme表示,该组织始终将公平支付员工工资作为首要任务,并指出其办事处“位于加拿大最昂贵的城市:温哥华、多伦多和蒙特利尔。”该基金会拥有近一百名员工。

Bonhomme 表示,它呼吁“人力资源咨询公司的专业知识”来帮助进行“整个组织的薪资审查”。 他表示,最近的人员配置变化意味着最新公开报告中公布的薪资“不再反映我们当前的团队”。

加拿大世界野生动物基金会拥有约 110 名员工,近 80% 的收入来自捐赠。 截至 2023 年 6 月 30 日的财年,其中一名高管获得的薪酬为 25 万至 30 万加元,另外两名高管获得的薪酬为 20 万至 25 万加元。 该组织在回应中表示,其薪酬结构“与类似的国家慈善机构相当,包括在环境领域……我们相信,为了获得尽可能最大的保护,我们必须招募最优秀的人才。”

根据 2022 年的声明,Nature United 拥有 36 名加拿大员工。 一名经理的薪酬在 25 万至 30 万加元之间,另一位经理的薪酬在 20 万至 25 万加元之间。 该公司的公关总监Jacqueline Nunes表示,薪资是基于“健全的薪资审查流程”,确保其相对于同行组织处于中等水平。

“作为一个非营利组织,我们非常重视我们的财务状况,不会为领导者提供不必要的报酬,以确保强有力的领导力,这一点至关重要,因为我们致力于建设一个人与自然团结、生态系统、社区和社区融为一体的加拿大。 经济正在蓬勃发展,”她在一封电子邮件中写道。

总部位于新不伦瑞克州圣安德鲁斯的大西洋鲑鱼联合会的一名员工到 2022 年的收入在 20 万至 25 万加元之间。该联合会拥有 32 名员工,2022 年其 600 万加元收入中的 22% 来自政府来源,16% 来自各种捐款

联合会发言人Neville Crabbe表示:“我们最近完成了一项外部薪酬审查,发现我们的薪酬结构与其他专注于保护和环境的加拿大中型和大型非政府组织具有竞争力。” “无论人们在私营部门、政府还是非政府组织工作,他们都应该因其工作质量而获得公平合理的报酬。”

然而,St-Onge表示,高薪可能传递出与这些慈善机构的公众形象相矛盾的信息,这些慈善机构表面上是为了帮助地球。

其他薪酬较高但未回应置评请求的组织包括加拿大大自然保护协会(2022 年向一名员工支付了 30 万至 35 万加元的工资,向三名员工支付了 20 万至 25 万加元的工资)和阿尔伯塔保护协会,该协会向一名员工支付了 20 万至 25 万加元的工资。 一名员工的工资在 300,000加元到 350,000加元之间,两名员工的工资在 200,000加元到 250,000加元之间。

来源:ctvnews 封面:Nick Youngson CC BY-SA 3.0 Alpha Stock Images

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最新评论 1

DashandLady

:上黑榜的全是和环保有关。我只捐几个机构,儿童医院,Terry Fox Foundation 和一家100% 义工的动物救助站。

01-05
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