与大多伦多地区的其他招聘会类似, 多伦多皮尔逊国际机场最近举办的一场活动吸引了数千名满怀希望的员工,揭示了该市就业市场的竞争有多么激烈。
在繁忙的春季和夏季旅行期间,皮尔逊机场于 2 月 22 日在多伦多会议中心举办了一场大型招聘会,并指出有 30 家雇主正在寻求招聘 700 个不同的职位。
招聘会外的视频显示,招聘会周围排着长队,一些潜在的求职者排了几个小时的队,只是为了一睹招聘会的风采。
充满希望的候选人能够与来自加拿大航空、联邦快递、Sunwing、HMS Host、Paladin Security、波特航空、喜来登和西捷航空的代表进行交谈。
GTAA 发言人 Sean Davidson 表示,周四有近 2,000 人参加了 Pearson 的招聘会,这是出席人数的新纪录。该机场 2023 年 10 月的招聘会为至少 450 人提供了就业机会。
Davidson补充说,“参加招聘会的参加者必须在参加之前进行登记,以避免过度拥挤”,然而,许多“未登记的来访者”仍然得到接待。未来机场还将继续举办其他招聘会。
几周前,该旅游中心在福布斯 2024 年“加拿大最佳雇主”排行榜上名列前茅,总体排名第 210 位,在所有运输和物流公司中排名第 9 位。
皮尔逊机场的活动只是大多伦多地区及其周边地区最新的招聘会,吸引了数百名充满希望的候选人。
近几个月来, 在Dufferin Mall、Fortino's、McDonald's、Bath & Body Works和Garage的招聘会活动外也拍摄到了类似的视频。
在每一次招聘会上,招聘会都引发了关于加拿大劳动力挑战、多伦多生活工资、生活成本、天价租金以及围绕国际学生和新移民财务支持的讨论的两极分化讨论。
来源:blogto 封面:TorontoPearson/X