2024加拿大牛奶金申请攻略 - 1个娃全年最高领$7800！CCB申请条件、步骤及额度详解！

省钱君 1.27万浏览 10-24 更新 05-28 发布

加拿大儿童福利金（即Canada Child Benefit，简称CCB），又称牛奶金是针对加拿大符合条件的有孩子家庭的一种津贴/福利。根据纳税人的收入和娃的数量计算具体金额，每月发放。

福利金上涨

加拿大儿童福利金（CCB）正在增加，你很快就会收到比现在更高的最高儿童税收补贴。

2023年，政府将加拿大儿童福利金（每个六岁以下儿童）的最高年度支付额提高到 7,437 加元。每个 6 至 17 岁儿童的补助金额也从5,903 加元增加到6,275 加元——每年额外增加 372 加元。

从 2024 年 7 月开始，家长可以期待更多。

加拿大就业及社会发展部表示，他们计划将儿童税增加 4.7%。这意味着 6 岁以下儿童的最高福利将增加 350 加元，从 7,437 加元增加到 7,787 加元。对于 6 至 17 岁的儿童，福利将增加 295 加元，从 6,275 加元增加到 6,570 加元。

那么满足什么条件才可以领？如何申领？有哪些注意事项呢？

CCB申请

申请条件
什么时候可以开始申领
快捷申领流程
标准申请流程
牛奶金的计算方式
其他注意事项

申领条件：

要申领牛奶金，必须符合以下条件：

与18岁以下的孩子同住；
承担照管、抚养孩子的主要义务（一般默认为女性家长，如由娃爹申请，则需附上宝妈的note，说明家里是由爸爸照看孩子的）；
若不与孩子同住，但与另一监护人轮流分担监护责任，则两位监护人可各自申领一半的牛奶金，在填表时标明“shared custody”；

同时，申请人需为加拿大税务居民（resident for tax purpose)，并且申请人及其配偶中至少有一位是下列之一↓

加拿大公民；
加拿大永久居民；
具有保护身份的人员；
在申请前18个月都住在加拿大的临时居民，并且第19个月依然有有效的permit（如study permit、work permit）。如果permit上标了"does not confer status" 或 "does not confer temporary resident status" ，请勿申领。
印第安法案（Indian Act）界定的印第安人。

什么时候可以开始申领?

孩子一出生就可以申领了，或者从孩子开始与你同住后申领，或从满足所有申领条件开始申领。

如果拖了11个月才申领，将被视为延迟，需提供更多文件（见后文）。

快捷申领流程（Automated Benefits Application ）

如果你是新生儿的母亲，那么在孩子出生时就可以快速申请自动福利。

具体方法就是填好孩子的birth registration表、签名，注明授权vital statistics agency将孩子的出生信息分享给Canada Revenue Agency（以下简称CRA），提供你的Social Insurance Number，把表格投递到vital statistics agency即可。

只要完成了这一步，后续就不要再重复填表申请了，重复申请可能反而导致审核的延迟。

目前提供该快捷申领服务的地区包括Saskatchewan、New Brunswick、Newfoundland and Labrador、Alberta、Manitoba、Ontario、Quebec、Prince Edward Island、British Columbia、Nova Scotia及Northwest Territories。

标准申请流程

方法一：网申

戳这里登录个人账号，点击"Apply for child benefits"。

如果你有以下账户之一，可以直接登录；也可选择另行注册CRA账号。

登录账号后，请确认你的联系方式、婚姻状况和公民身份等信息登记无误，然后添加孩子的姓名、性别、出生时间及地点、看护人等信息。提交申请后，可随时查看申请状态的变化。

另，根据移民身份、入籍时间、小孩数量等情况的不同，还需提交额外材料（系统会有提示）。具体要准备哪些文件，请参考下文“填表邮寄”中的内容。

方法二：填表邮寄

1. 填RC66表。

表格戳这里，内容很简单，就不分解说明了。

2. 准备其他材料。

1）只要申请人及其配偶在前一年任何时段为加拿大居民，则均需提交前一年的tax return。

2）如果申请人或其配偶是：

在过去两年中成为加拿大居民的，
或是在过去12个月内成为加拿大公民的，
或是加拿大永久居民、保护性人员或临时居民，
或是印第安法案界定的印第安人，但非加拿大公民；

则还需填写RC66SCH表。

3）如果孩子从未领取过Canada Revenue Agency发放的津贴，并且已经一岁以上或不是在加拿大出生的，那么就要提供能证明孩子出生信息的文件，如出生证、护照等。

4）如果要为超过2个娃申领牛奶金，则还需填写RC66-1表。

5）如果孩子从申请前11个月就已经与申请人同住，那么还需要提供：

能证明孩子出生信息的文件，如出生证、护照复印件等；
申请人及其配偶的移民/公民身份证明，如护照、枫叶卡复印件。
申请人在加拿大的居住证明（至少三种），如房租合约、电费账单、驾照、银行账单等；
承担主要抚养义务的证明（至少三种），如托儿所/学校的证明信（注明孩子地址与联系人信息），来自某些与你相关的社会组织的管理层的证明信，孩子参加的兴趣班/俱乐部的注册表或收据，法院法令或分居协议（说明孩子由谁抚养），家庭医生的证明信。总之这些证据要能证明在你注明的时间段内，孩子与你一同生活。

6）如果配偶在当年任意时间段内非加拿大居民，还需填写CTB9表。

3. 将填好的表格与提交的补充材料全都复印，保存。

4. 邮寄表格与补充材料，邮寄地址戳这里查询。

5. 等通知。一般来说，在CRA收到表格后的11周内，会告诉你审核结果。

6. 支付方式：可通过在CRA的网上账户设置收款银行的信息，如果没有注册，打电话给CRA或填表邮寄收款信息也行。

打电话

CRA的电话是1-800-959-8281，电话中会问到的内容包括：SIN，全名，现住址（含邮编），生日，最近的Tax and benefit return信息，银行信息（三位数的institution number，五位数的transit number和你的account number）

邮寄

表格戳这里。

收件人写Organization: Receiver General for Canada

地址写P.O. Box 5000 Matane QC G4W 4R6

牛奶金的计算方式

每个符合条件的家庭可以得到的确切数额取决于一系列因素，包括他们照顾的孩子的数量、年龄、婚姻状况和调整后的家庭净收入（AFNI）。

以下金额适用于 2023 年 7 月至 2024 年 6 月的付款期，牛奶金的计算方式如下↓

如果你的 AFNI 低于 34,863 加元，你将为每个孩子获得最高金额。

对于每个孩子：

6 岁以下：每年 7,437加元（每月 619.75加元）
6 至 17 岁：每年 6,275加元（每月 522.91加元）

例子：

对于 2024 年 3 月出生的孩子，你将有资格在 2024 年 4 月或您符合资格的次月领取 CCB
对于 2024 年 3 月满 6 岁的儿童，你将在 3 月份按 6 岁以下费率获得工资，并在 2024 年 4 月份按 6 至 17 岁费率获得工资。
对于 2023 年 12 月满 18 岁的孩子，最后一次付款将于 2023 年 12 月按照 6 至 17 岁的年龄费率进行。

最高福利支付的减少取决于你的 AFNI 和子女数量。

当调整后家庭净收入超过 34,863加元时，付款开始逐渐减少。

儿童人数	金额计算
有一个孩子需要照顾	AFNI 低于 34,863加元 6 岁以下：每年 7,437加元（每月 619.75加元） 6 至 17 岁：每年 6,275加元（每月 522.91加元） AFNI 高于 34,863加元，但不超过 75,537加元收入超过 34,863加元的 7% AFNI 大于 75,537加元 $2,847 + 收入超过 $75,537 的部分的 3.2%
有二个孩子需要照顾	AFNI 低于 34,863加元 6 岁以下：每年 7,437加元（每月 619.75加元） 6 至 17 岁：每年 6,275加元（每月 522.91加元） AFNI 高于 34,863加元，但不超过 75,537加元收入超过 34,863加元的 13.5% AFNI 大于 75,537加元 $5,491 + 收入超过 $75,537 的部分的 5.7%
有三个孩子需要照顾	AFNI 低于 34,863加元 6 岁以下：每年 7,437加元（每月 619.75加元） 6 至 17 岁：每年 6,275加元（每月 522.91加元） AFNI 高于 34,863加元，但不超过 75,537加元收入超过 34,863加元的 19% AFNI 大于 75,537加元 $7,728 + 收入超过 $75,537 的部分的 8%
有四个孩子需要照顾	AFNI 低于 34,863加元 6 岁以下：每年 7,437加元（每月 619.75加元） 6 至 17 岁：每年 6,275加元（每月 522.91加元） AFNI 高于 34,863加元，但不超过 75,537加元收入超过 34,863加元的 23% AFNI 大于 75,537加元 $9,355 + 收入超过 $75,537 的部分的 9.5%