2024年，加拿大快速入境（Express Entry）系统经历了多项重要改革。这些变化对希望申请加拿大永久居留权（PR）的外国人产生了深远影响。本文将回顾过去一年的主要变化，并分析这些趋势可能对未来的影响。
发放邀请总览
根据移民、难民与公民事务部（IRCC）的数据显示，2024年通过快速入境系统共进行了52轮抽签，发放了98,803份邀请（ITAs）。但无论是抽签频率还是综合排名系统（CRS）的分数线，都因类别和项目的不同而大相径庭。
上半年：综合与分类抽签并行
从2024年1月至4月，IRCC在快速入境系统中同时进行综合抽签（General Draw，面向所有候选人）和基于类别的抽签（Category-Based Draw）。这些类别包括省提名计划（PNP）、加拿大经验类别（CEC）以及法语能力考核等。
下半年：更精准的选拔重点
然而，自5月起，IRCC的抽签策略发生了显著转变。政府更加集中于以下几类候选人：
- 省提名计划（PNP）
- 加拿大经验类别（CEC）
- 法语语言能力优异者
这一趋势一直延续至年底，导致每轮抽签的邀请数量和CRS分数线显著波动。
根据最新数据，加拿大快速入境（Express Entry）系统的候选人数量在2024年达到221,310人，比2023年大幅增加。这一激增反映出快速入境作为移民主渠道的吸引力，同时也意味着申请者之间的竞争更加激烈。
以下是过去三年12月快速入境候选人池中的数据对比：
2023 年 IRCC 签发的 ITA 比 2024 年多 11,463 份，尽管 2024 年快速入境系统的移民目标增加了 27,890 人。
候选人的增加也导致 CRS 截止分数发生了显著变化，2024 年的截止分数高于前一年。除了术语上的变化，以及项目优先级的不同，2024 年的快速入境抽签和分数线也与 2023 年明显不同：
2025年快速入境新政
2024年12月，加拿大移民部长Marc Miller宣布，将从2025年春季起暂时取消快速入境（Express Entry）系统中针对有效工作邀请的CRS积分。这一政策将对快速入境候选人的综合排名系统（CRS）得分产生重大影响。
此前，候选人可因有效工作邀请获得50至200分的额外积分。但随着这一变动，CRS总体分数或将大幅下降。不过，IRCC尚未公布这项措施的结束时间，具体影响仍待观察。
削减省提名配额
根据2025-2027移民水平计划（Immigration Levels Plan），加拿大计划增加通过快速入境系统接纳的移民人数。联邦高技能移民（Federal High-Skilled）类别的接纳人数从2024年的110,770人增加到2025年的124,590人。然而，这一增长伴随整体移民水平减少约20%，标志着联邦政府加强对移民流入的控制。
两大新类别细分目标：
1. 本地优先（In-Canada Focus）
分配82,890个名额，覆盖以下群体：
- 加拿大经验类别（CEC）
- 快速入境相关省提名计划（PNP）
- 联邦技术工人计划（FSWP）和联邦技工计划（FSTP）
这一类别占联邦高技能移民总分配的66%，预计2025年快速入境抽签将优先考虑这些群体。
2. 联邦经济优先（Federal Economic Priorities）
专注于具有“特定技能、培训和语言能力”的候选人，以满足加拿大劳动力市场需求和人口目标。2025年的优先类别包括：
- 医疗保健职业
- 技工职业
- 法语语言能力
2025年快速入境的风向标
从2023年开始，IRCC通过类别抽签对快速入境候选人进行针对性邀请，降低了CRS分数要求。例如，2024年法语能力抽签频率较高，预计2025年将继续成为优先事项。这与加拿大官方语言法中对法语移民的支持密切相关。
相比之下，农业、运输和STEM职业等2024年的优先类别未被列入2025年的经济优先分配中。IRCC可能进一步强化对医疗保健和技工职业候选人的邀请频率，以匹配国家劳动力市场需求。
2025年的快速入境系统将变得更加复杂和分化。候选人需关注以下重点：
- 紧跟类别变动：根据职业和语言能力调整个人申请策略。
- 提升竞争力：增加语言成绩、积累加拿大经验，提升CRS分数。
- 关注联邦政策：优先类别抽签为低分候选人提供了突破机会。
2025年的快速入境新政标志着加拿大移民系统进入精细化管理时代。申请人需要及时调整策略，应对不断变化的政策风向，才能在激烈的竞争中脱颖而出，实现移民梦想。
来源：cicnews immigrationnewscanada 封面：Nick Youngson CC BY-SA 3.0 Pix4free
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